8月14日，榆能横山煤电新入职员工培训班开班仪式在陕西能源化工技工学校顺利举行。本次培训由榆林大学全程承办，旨在帮助新入职员工快速融入企业、夯实岗位基础、提升综合履职能力。榆林大学党委副书记、校长付峰，榆能横山煤电公司党委书记、董事长张焱出席开班仪式并分别致辞。企业相关职能部门负责人、榆林大学继续教育学院相关负责人及全体参训新员工参加。

张焱代表榆能横山煤电公司对榆林大学周密细致的培训筹备工作表示衷心感谢，并对全体新入职员工表示热烈欢迎与诚挚期许。他指出，青年员工是企业人才队伍的新生力量，是支撑企业夯实发展根基、推动高质量可持续发展的重要后备动能。本次新员工集中培训，既是帮助新员工快速熟悉企业概况、制度规范与岗位标准、顺利融入职场的重要途径，也是引导青年员工完成身份转变、明晰职业方向、全面提升综合素养和履职能力的关键举措。

张焱强调，全体新员工要快速适应企业工作环境，熟知企业发展历程、经营现状与岗位职责，不断增强企业认同感、归属感和岗位使命感。要珍惜本次培训机会，端正学风、严守纪律，系统研习管理制度、专业知识与实操技能，坚持学用结合、学以致用，切实将学习成果转化为履职实干的过硬本领。同时，要牢固树立安全思维、纪律意识和责任观念，严格落实安全生产与规范履职要求，全方位筑牢企业安全发展根基。

付峰代表榆林大学对培训班顺利开班表示祝贺。他指出，新员工入职培训是企业夯实人才建设基础、提升新员工岗位适配与履职能力的重要举措，也是学校发挥教学资源优势、深化校企协同育人、服务地方重点企业发展的务实实践，为深化产教融合、搭建校企人才共育平台提供了有力支撑。付峰表示，学校将切实履行培训职责，科学统筹教学、细化服务保障、规范培训管理，着力打造高品质、有特色、重实效的培训课程，高质量完成本次培训任务，并围绕提质增效提出两点工作要求。

一是搭建科学完善的培训体系。本次培训坚持需求、目标、效果三位一体导向，紧贴企业发展实际、岗位能力要求和新员工成长特点，优化培训方案与课程体系。课程兼顾基础与实用，涵盖企业文化、发展战略、规章制度、岗位规范等内容，重点突出安全生产、职业素养、专业知识和实操能力培养，实现教学内容与企业实际、岗位需求精准适配。同时，学校将健全教学管理、学员考核、意见反馈、成果评价全流程机制，确保培训学有所获、学以致用。

二是夯实优质高效的师资保障。学校将结合培训需求，择优遴选政治素质优良、专业功底深厚、教学经验丰富的骨干教师承担授课工作。授课教师将紧扣企业生产实际和学员成长需求，优化课程设计、创新教学方式，融合理论讲授、案例分析、互动交流等模式，提升培训针对性与实效性。同时，深化校企师资联动，推动学校教研优势与企业一线实践经验深度融合，协同发力提升整体培训质量与育人成效。

本次培训班的成功举办，是榆林大学与榆能横山煤电深化校企合作、协同培育青年人才的生动实践。下一步，双方将持续深化常态化校企合作，持续为榆能横山煤电高质量发展、榆林区域能源产业转型升级提供坚实的人才支撑和智力保障。